ஒரு குழுவின் நிறுவன திறனை எவ்வாறு மேம்படுத்துவது?

நிறுவன திறன்நிறுவனப் பணிகளை மேற்கொள்ளும் திறனைக் குறிக்கிறது.அதன் போட்டியாளர்களின் அதே முதலீட்டின் கீழ் அதிக உற்பத்தி திறன் அல்லது அதிக தரம் கொண்ட தயாரிப்புகள் அல்லது சேவைகளாக அதன் பல்வேறு உறுப்பு உள்ளீடுகளை மாற்றும் நிறுவனத்தின் திறனை இது குறிக்கிறது.

MYDO ஸ்போர்ட்ஸ் நிர்வாகக் குழு 10 சிறிய அணிகளாகப் பிரிக்கப்பட்டது, உற்பத்தி, கொள்முதல், விற்பனை, QC, R & D மேலாண்மை உட்பட ஒவ்வொரு சிறிய அணியும்.சிறந்த உடற்பயிற்சி உபகரண பிராண்டின் சப்ளையர் மற்றும் உற்பத்தியாளராக இருக்க வேண்டும் என்பதே நிறுவனத்தின் இலக்கு.உற்பத்தி திறன் ஆண்டுக்கு 1 பில்லியன் ஆகும்.தற்போதைய கொள்ளளவை விட இது 3 மடங்கு அதிகம்.இந்த இலக்கை அடைய 3 முதல் 5 ஆண்டுகள் ஆகலாம்.

தீர்க்கப்பட வேண்டிய மூன்று சிக்கல்கள் உள்ளன, ஒவ்வொரு குழுவும் இந்த சிக்கல்களை எதிர்கொண்டு தீர்வுகளை வழங்க வேண்டும்.அவர்கள் இந்த பிரச்சினைகளை தெளிவாக அறிந்து கொள்ள வேண்டும், அவர்களால் சரியான திசையில் மட்டுமே அவற்றை தீர்க்க முடியும்.நிறுவன நிர்வாகம் ஏன் இந்தப் பயிற்சியை ஏற்பாடு செய்தது?எங்களுக்கு ஒரு ஒருங்கிணைந்த மற்றும் உயர் செயல்திறன் கொண்ட குழு தேவை.அனைத்து உறுப்பினர்களும் ஒரே இலக்கு மற்றும் ஒன்றாக வேலை செய்கிறார்கள்.அவர்கள் கணிக்க முடியாத பல சிக்கல்களை எதிர்கொள்வார்கள், மேயர் காரணிகளைக் கண்டறிந்து அவற்றை வரிசைப்படுத்துவார்கள்.

● சூப்பர் நிறுவன திறன் மேம்பாடு

● தர மேம்பாடு

● உயர் திறமையான தொடர்பு

இந்த 3 சிக்கல்களை நாங்கள் செய்திருந்தால் மட்டுமே, சிறந்த உடற்பயிற்சி உபகரண பிராண்டுகளுடன் ஒத்துழைக்க அதிக வாய்ப்பைப் பெற முடியும் மற்றும் எங்கள் தற்போதைய வாடிக்கையாளர்களிடமிருந்து நம்பிக்கையைப் பெற முடியும்.அனைத்து 10 அணிகளும் மிகவும் உற்சாகமாகவும் மிகவும் தீவிரமாகவும் உள்ளன.இவற்றில் நிலையான பதில்கள் இல்லை, முன்னேற்றம் நாளுக்கு நாள், வாரம் வாரம், மாதம் மாதம் மற்றும் ஆண்டுக்கு ஆண்டு நடக்கிறது.

கிட்டத்தட்ட 4 மணிநேர பயிற்சி, எங்களிடம் மூன்று சிறந்த அணிகள் உள்ளன.இந்த ஒத்துழைப்பின் போது அவர்கள் மிகச் சிறந்த செயல்திறனைக் கொண்டிருந்தனர் மற்றும் நிறுவனத்திற்கு மிகச் சிறந்த ஆலோசனைகளை வழங்கினர்.MYDO ஸ்போர்ட்ஸ் தொடர்ந்து பயிற்சித் திட்டத்தைக் கொண்டிருக்கும் மற்றும் எங்கள் வாடிக்கையாளர்களுக்கு சேவை செய்ய ஒவ்வொரு ஆண்டும் மேம்படுத்தப்படும்.